Les personnes sont notre ressource la plus importante et notre source d’excellence.

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Notre démarche :

Comprendre toutes les influences du comportement humain et de la culture d’entreprise, pour identifier les potentiels de transformation et garantir une performance durable.

Nos solutions :

  • Diagnostic du système de management santé et sécurité
  • Évaluation de la maturité de la culture sécurité
  • Questionnaire de perception de la culture sécurité
  • Identification des points de force et des potentiels de développement

Notre démarche :

Définir avec vous une vision à long terme et des objectifs réalistes à atteindre. Construisons ensemble une feuille de route stratégique pour atteindre cette vision et ces objectifs. Nous construirons également avec vous des programmes et des outils spécifiques pour atteindre les objectifs.

Nos solutions :

1- Échange sur la vision et les objectifs

2- Élaboration de stratégie à 3 ou 5 ans par des méthodologies différentes, en fonction de vos besoins:

  • l’expérience de l’expert
  • la co-conception avec le comité de direction
  • une démarche participative intégrant un échantillon représentatif des départements concernés

3- Développement d’outils et de programmes innovants et pragmatiques : range propre tour, STOP5, Gemba Walk, 100% engagement, safety moment, management de la croix sécurité, développer des garants sécurité …

Notre démarche :

Vous accompagnez à toutes les étapes de la transformation culturelle, engager l’ensemble du personnel par l’adhésion, et garantir un ancrage durable des pratiques et des performances.

Nos solutions :

  • Accompagner les comités de direction dans les étapes clés du processus de transformation (participation à la préparation des comités de pilotage, animation, aide au processus décisionnel….)
  • Accompagnement collectif (un site, une division, un département…), type coaching
  • Accompagnement individuel (top manager, directeur de site, directeur de département, professionnel sécurité, …), type coaching

Workshop sécurité

Workshop collaboratifs sur mesure sur les thématiques que vous avez besoins :

  • Renforcer le leadership sécurité, par des actions visibles et ayant de l’impact,
  • Créer une dynamique d’engagement de tous,
  • Améliorer son comportement au quotidien,
  • Comment prendre conscience de nos erreurs,
  • Améliorer le perception des dangers,
  • Prendre la bonne décision sécurité,
  • Faire évoluer nos croyances,
  • Développer nos valeurs sécurité,
  • Les causes d’accident,
  • Le modèle ABC,
  • Les missions clés des leaders et des employés,
  • Les erreurs humaines,
  • Développer la vigilance,
  • Développer une culture d’interdépendance,
  • Gestion du changement …

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